Objetivo
O MBA em Liderança e Gestão Estratégica de Pessoas visa desenvolver e aperfeiçoar as competências gerenciais qualificando os profissionais para processos de liderança e gestão de pessoas nas organizações de forma eficaz, contribuindo para o alcance dos objetivos e performance organizacional.
Público-Alvo
O curso é destinado aos profissionais graduados em administração psicologia, gestão e demais áreas de conhecimento que desejam desenvolver competências relacionadas à gestão de pessoas.
Pré-requisito
Diploma de graduação de instituição de ensino superior, regularmente, credenciada pelo MEC.
Trabalho de conclusão de curso (TCC)
Com base na Resolução n° 1 de 06/04/2018 do CNE/MEC, que estabelece normas para o funcionamento de cursos de pós-graduação lato sensu, em nível de especialização, este curso não possui o Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) como componente curricular.
Periodicidade e horário
- Aulas sexta-feira noturno e aos sábados (integral)
- Início das aulas previsto para primeiro semestre de 2024
Matriz Curricular
Disciplinas
| Período |
Disciplinas |
Carga horária |
| 1 |
Planejamento, Recrutamento e Seleção |
30 |
| 1 |
Gestão de Carreiras, Avaliação por Competências e Desenvolvimento de Pessoas |
30 |
| 1 |
Rotinas de Departamento de Pessoal, Remuneração e Benefícios |
30 |
| 1 |
Negociação e Resolução de Conflitos |
30 |
| 1 |
Gestão do Comportamento Organizacional |
30 |
| 1 |
Comunicação Interpessoal e Corporativa |
30 |
| 1 |
Liderança, Cultura Organizacional e Gestão com Pessoas |
30 |
| 1 |
Gerenciamento de Projetos |
30 |
| 1 |
Metodologias Ágeis de Gestão |
30 |
| 1 |
Organização Antifrágil |
30 |
| 1 |
Sistemas de Informações Gerenciais |
30 |
| 1 |
Gestão Financeira Estratégica |
30 |
Valor do curso
| Valores |
| 18 x R$ 385,00* |
| * Para planos em 12x consulte a equipe do comercial através do número 2127-0500. | ** Consulte política de descontos/bolsas para parceiros/convênios e condições de financiamento. |
